3月30日，湘潭市纪委监委机关党委组织全体党员干部赴韶山市毛泽东纪念馆、江南工业集团有限公司开展主题党日活动，感悟伟人事迹，传承红色基因，坚定纪检监察干部初心使命。

今年以来，湘潭市纪委监委机关坚持以党的政治建设为统领，以“三表率一模范机关”、清廉机关、“五个一批党建品牌”创建为目标，不断强化机关党组织的政治功能，持续掀起学习贯彻党的二十大精神热潮，充分发挥党员干部先锋模范作用，有力推动全市纪检监察工作高质量发展。

在淬炼忠诚品格上作表率

“我们将沿着党的二十大指引的方向，担当作为，求真务实，以一往无前的奋斗姿态、永不懈怠的精神状态履职尽责。”3月2日，市纪委监委举办“学报告 悟精神 开新局”党的二十大精神学习分享会暨机关党委书记述职评议会，来自市委巡察办、市纪委监委第六审查调查室、市纪委监委宣传部、市纪委监委第二监督检查室、市纪委监委驻市财政局纪检监察组的5名党员干部代表，分别结合自身岗位实际，从不同角度，分享了党的二十大精神所学所思所获。

作为全市管党治党的主力军，市纪委监委持续强化思想政治引领，始终坚持以党的政治建设为统领，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻落实党的二十大精神，持续加强理想信念教育和忠诚教育，引导纪检监察干部坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

市纪委监委系统学习党的二十大精神，列入纪委常委会“第一议题”、理论学习中心组“第一专题”、支部“第一议程”，委领导班子成员带头到联系点党支部讲党课，机关党员干部通过“学习强国”“红星云”“湘潭廉政网”“微党课”“网上支部”等信息平台加强学习，贯彻落实新思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

市纪委常委会会议按要求专题研究机关党建工作，对机关各党支部开展经常性工作督查，委领导班子按照职责划分联点党支部。严格落实党员领导干部参加双重组织生活，年初召开党史学习教育专题民主生活会、组织生活会，认真开展批评和自我批评。加强机关纪委建设，落实中央、省委、市委集中整治形式主义、官僚主义等部署要求。大力推进“三表率一模范机关”创建，不断擦亮忠诚本色。

同时，充分利用“廉洁湘潭”微信公众号、湘潭廉政网等平台，精心策划党建工作专题专栏。市纪委监委报送的微党课《力戒官僚主义 保持公仆本色》获评市直机关十大精品微党课之一。

在推进清廉建设上当模范

近日，湘潭市直机关工委对2022年度清廉机关创建工作先进单位等予以通报表扬，市纪委监委成功捧回该奖牌。

“执纪者必先守纪、监督者必受监督。”在全市清廉机关推进过程中，市纪委监委率先垂范，委机关党委制定《湘潭市纪委监委关于推进“清廉机关”建设的实施方案》，明确了机关党支部工作的四大方面、14条具体工作任务，确保机关上下权力运行规范，推动建章立制、积厚成势。

“清廉机关”建设离不开坚强的组织堡垒。市纪委监委持续加强党支部建设，严格落实班子成员“一岗双责”，加强对联点党支部的指导督促检查，组织支部书记开展述职评议，推动支部工作责任落实。将“第一种形态”运用作为工作重点，组织党支部书记与支部成员及所属党员开展谈心谈话，班子成员与分管部门负责人廉政谈话，支部书记集体廉政谈话及廉政家访。

丰富多彩的活动营造了良好的清廉建设氛围。今年以来，市纪委监委开展了清廉文化进机关活动，举办“扬清风正气 书廉政春联”原创廉政春联活动、“学习二十大 奋进新征程”知识竞赛、“手抄党的二十大报告 翰墨书香写忠诚”硬笔书法、组织机关干部旁听庭审等活动。今年3月植树月，机关党员干部走进岳塘区荷塘街道荷塘村，开展“清风志愿者植树”等活动。委机关党委制作主题活动宣传栏，打造清廉文化阵地。购置学习用书1200余册，编印“学习吧”3期，组织党员干部观看警示教育片《噬本--投融资之殇》，进一步强化机关党员干部廉洁自律意识。

3月10日，在第45个植树节即将到来之际，市纪委监委机关干部在岳塘区荷塘街道荷塘村翰林路开展义务植树活动。

严管就是厚爱。市纪委监委严格执纪监督，执行12条负面清单制度，制作《纪检监察干部“十二严禁”》小卡片200余张，组织全体机关干部进行《12条负面清单》知识闭卷考试。结合“正作风、提精神、鼓士气”专项整治行动，大力开展治理机关内部“慵懒散浮”行动，采取定期不定期明察暗访、不定期督查等方式对机关上下班作风纪律、婚丧喜庆事宜报告制度等进行检查，不断强化机关干部精神提振、作风转变、效能提升。

在服务保障大局上争先锋

深化“正作风、提精神、鼓士气”专项整治行动，着力营造“四敢”氛围；出台22条措施深入推进“三湘护农”专项行动，坚决整治乡村振兴领域不正之风和腐败问题；开展领导干部利用职权或影响力为亲友牟利专项整治......今年以来，全市纪检监察机关步履不停，以强有力监督服务保障高质量发展。

市纪委监委把党建工作融入渗透到监督检查、审查调查、巡察监督全过程，推动机关党建与业务工作“双轮”驱动，引导纪检监察干部在服务保障大局中体现价值。

早在2020年，市纪委监委探索建立把支部建立在审查调查、巡察和专项工作组上，出台相关制度规范临时党支部管理，把党建与业务工作同安排、同部署、同落实。目前共成立审查调查、巡察临时党支部12个，真正做到了业务工作开展在哪里，党组织就建设在哪里。

实际工作中，市纪委监委注重用好党员积分制管理考核，严格正向激励加分标准、细化反向监督扣分项目，将党员在学习、业绩、廉洁、品行等方面的表现设置具体指标进行实时评价，使每一名党员时刻铭记自己的身份、规范自己的行为、履行自己的职责、实现自己的承诺，做出党员的表率。市纪委监委报送的《打造党建“融”品牌，奏响高质量发展新乐章 》获评市直机关党建与业务融合优秀案例。

按照全市开展“一活动一行动”要求，市纪委监委严格落实机关党员干部联系群众制度，组建“清风宣讲队”进村入户上党课、微宣讲、话家常，让新思想进基层，送清风润民心。全体党员干部紧紧围绕矛盾纠纷化解、信访遗留问题处置、基层群众需求、优化营商环境、深化“我为群众办实事”活动等内容，下沉到对口联系的雨湖区姜畲镇易建河村、窑湾街道罗祖殿社区等地，开展基层一线民情大走访，深入排查矛盾纠纷风险，收集整理推动解决生产生活、产业发展、信访维稳等群众急难愁盼问题。

“我们将把学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，积极探索党建与业务融合发展的有效路径和方法，知责于心、担责于身、履责于行，为湘潭高质量发展提供坚强保障。”市纪委监委主要负责人表示。

作者：金玲玲 谢雨芬